强基固本保安全，坚决实现安全生产“三步走”目标

——访信湖矿党委副书记、矿长孙全福，党委书记吕国龙

党的二十大胜利召开的伟大时刻，信湖矿把学习宣传贯彻党的二十大精神与做好各项工作结合起来，汇聚成高质量发展的强大动力。围绕贯彻落实好集团四季度工作会议暨10月份安全生产视频会议精神，确保实现安全生产“三步走”目标，记者专访了该矿党委副书记、矿长孙全福，党委书记吕国龙。

记者：如何“严”字当头抓安全，确保“三步走”目标行动十条刚性举措落实落地？

孙全福：一是提高站位抓安全。树牢“安全第一”思想认识，深化“固化+坚持+创新”安全管理模式，持续提高矿井安全管理水平，坚决做到现场安全风险可防可控，确保815工作面顺利贯通及815工作面顺利安装。二是强基固本夯基础。深刻吸取近期兄弟单位事故教训，加强特殊地段、特殊时期安全管控力度及各类专项整治行动，认真开展风险管控、隐患排查，严格落实安全生产责任制要求，坚决实现安全“四零”目标。三是严细实精强管理。牢牢掯住“严细实精”作风的牛鼻子，树牢安全生产底线思维，不越底线、不踩红线，确保安全生产“三步走”目标行动刚性举措在信湖矿落实落地。

记者：如何“决战四季度、实现安全季、全年夺胜利”？

孙全福：主要是“四个坚持”。一是坚持强基固本保安全，筑牢安全防线。保持安全严管态势，固化管理模式和双重预防机制，确保“两个规范”落实落地。二是坚持围绕中心抓主线，保持生产稳定。细化举措，压实责任，坚持“干、管、监”一体推进，营造安全生产稳定环境。三是坚持超前谋划治灾害，增强抗灾能力。超前谋划815工作面砂岩水、防火、瓦斯等灾害的治理，制定专项措施，加强现场监管，严格落实冬季“三防”相关规定要求。四是坚持严控成本提效益，抓牢经营管控。强化精细管理，加大目标成本考核，多措并举保煤质、降灰分，斤两不欠完成各项目标任务。

记者：请谈谈做好当前安全、稳定工作重要性的认识？

吕国龙：要切实提高政治站位，做好二十大召开期间的安全稳定工作，深刻理解“100-1=0，否则一失万无”的深刻内涵，以“时时放心不下，常常半夜惊醒”的责任感，防风险、除隐患、保安全。要切实增强底线思维和红线意识，抓实抓好安全生产、疫情防控、信访维稳、意识形态等工作。要始终坚持在安全的时候抓安全，克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态，严防各类“黑天鹅”“灰犀牛”事件发生。

记者：如何贯彻落实好集团四季度工作会议暨10月份安全生产视频会议精神？

吕国龙：一是强化思想引领抓落实。矿党委制定下发了学习宣传和贯彻落实方案，宣传集团四季度工作会议精神及安全生产“三步走”目标行动方案内容和重大意义，通过动员会、安全专题民主生活会、签订安全生产承诺书等形式，统一思想，凝聚合力，以个人保班组、班组保科区、科区保全矿，确保安全目标实现。二是强化作风保障抓落实。出台《干部作风建设的10条特别规定》，对干部跟带班、值班、值守和禁酒令等方面进一步严格要求。加大“四不两直”动态督查力度，对工作不在状态的干部，及时约谈提醒，变事后问责为事前问责；对问题较多单位开展联合剖析，帮助基层查问题、补短板、强管理。坚持以上率下正作风，班子成员带头践行“严细实精”作风、落实“四勤四到”要求，一级做给一级看、一级带着一级干。三是强化培训教育抓落实。制定出台《加强员工教育培训工作六条举措》，通过做活意愿培训、做实实操培训、做精技能提升，不断提高培训质效，夯实矿井安全基础。

（审核：孙全福 责编：张鑫）